李广安《应急管理体系与消防安全管理最佳实践》
课程背景:十九大报告时说:“树立安全发展理念,弘扬生命至上、安全第一的思想,健全公共安全体系,完善安全生产责任制,坚决遏制重特大安全事故,提升防灾减灾救灾能力,加快安全防控体系建设”。2020年4月份出台《全国安全生产专项整治三年行动计划》中总体要求提出:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,深入贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述,树牢安全
课程背景:十九大报告时说:“树立安全发展理念,弘扬生命至上、安全第一的思想,健全公共安全体系,完善安全生产责任制,坚决遏制重特大安全事故,提升防灾减灾救灾能力,加快安全防控体系建设”。2020年4月份出台《全国安全生产专项整治三年行动计划》中总体要求提出:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,深入贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述,树牢安全
---班组劳动安全互保习惯养成课程背景:十九大报告时说:“树立安全发展理念,弘扬生命至上、安全第一的思想,健全公共安全体系,完善安全生产责任制,坚决遏制重特大安全事故,提升防灾减灾救灾能力,加快安全防控体系建设”。2020年4月份出台《全国安全生产专项整治三年行动计划》中总体要求提出:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,深入贯彻
培训背景:环境健康安全(EHS)在企业的正常运营中起着越来越重要的作用,而对于EHS经理来说:如何建立起系统的安全管理体系,尽可能的降低风险,将事故拒之门外?如何管理好危险化学品?如何避免安全好像你一个人事的尴尬?如何做好现场岗位安全管理?如何拓展员工知识,做好安全培训并改进员工安全工作态度?如何得到管理层的支持等等。EHS经理主管核心能力和安全领导力提升培训,既有企业EHS文化、相关法规和理论知
上官寒明老师《安全防线与人因管理——构建以人为本的主动安全》专为班组长、一线主管及安全员设计。课程基于James Reason模型,系统讲解人因失误的三种类型(技能型、规则型、知识型)与十大人因陷阱,提供工前会、STAR自检、三段式沟通等六大防人因工具。通过核工业、航空等高可靠性组织真实案例,帮助管理者将安全管理重心从“事后问责”转向“事前预防”,打造人人参与的主动安全防线。1天时间,构建科学的纵深防御体系。
上官寒明老师《防人因失误:构建高可靠性组织的人为差错防控体系》专为班组长、安全员及生产管理者设计。课程基于国际人因工程理论,系统讲解人因失误的3大类型(技能型、规则型、知识型)、10大人因陷阱与6大防控工具(STAR自检、三段式沟通、工前会、质疑态度等)。通过Reason组织事故模型、PII金字塔分析,帮助组织构建“防错、容错、纠错”的行为防御体系。1天时间,从根本上提升组织安全文化与运营可靠性。
郑祖国老师《安全π》课程,聚焦班组安全“救火式”管理痛点,植入TWI工作安全、AI风险预警等工具,实现隐患“早识别、快决策”。通过行为观察、安全积分等机制,激活团队“人人都是安全员”的生态,构建“事前预防、全员参与、全链覆盖”的安全韧性体系。
王化锋老师《筑牢防线》课程,系统讲授《安全生产法》七项法定职责、风险分级管控、隐患排查治理、应急体系建设与安全文化培育,帮助企业主要负责人与高层管理者压实主体责任,实现从“被动应对”到“主动防控”的战略转型。
王化锋老师《防微杜渐》课程,系统讲解风险分级管控与隐患排查治理“双重预防机制”,涵盖危险源辨识、风险评估、隐患治理闭环、应急准备与安全文化建设,帮助企业建立科学高效的隐患排查与事故预防体系,实现从被动防控向主动预警转变。
王化锋老师《权责共担》课程,基于杜邦安全管理体系、HSE管理原则及中国石油“六步安全责任法”,系统构建“领导力驱动-执行力落地-文化渗透”三位一体安全管理模式,助力企业实现零事故目标,提升安全绩效30%以上。
闻武军老师深度课程《守住企业运营“生命线”:行政管理中的合规安全与危机应对》,深度剖析企业运营中的合规风险、安全风险与危机事件。系统讲授合规管理类型与依据、安全管理体系构建、危机预警机制、危机应对策略及实战沟通技巧,通过案例复盘与模拟演练,帮助行政管理人员构建风险识别与防范体系,掌握科学高效的危机应对方法。