夏峥《情商领导力》
我们的行为是由一个最根本的核心信念所支配的，对我而言，基于情商的领导力，是释放员工能量，达成团队共赢的绝招。 ——通用电器公司ＣＥＯ 杰克·韦尔奇（Jack Welch）就领导职位而言，那些杰出的管理者之所以区别于平庸的管理者，85%的原因是由于他们的情商（EQ）高人一等。21世纪的企业领袖，一定要成为高情商的富有远见、智慧的领导人。——哈佛大学教授、心理学家，丹尼尔·戈曼（Daniel
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李想
李想老师简介国际九型人格协会(IEA)认证导师《合伙人》主讲讲师首位专注搭班子的性格商业应用讲师国家心理咨询师中国青年讲师论坛优秀讲师喜马拉雅、樊登读书会性格分析讲师北京大学、青岛大学、西南财大、兰州大学EMBA/MBA特约讲师优势：性格、灵性与商业的融合十五年来，李想老师致力于九型人格的研究与传播，遍访国内外名师，从香港的孙 天伦博士到美国的九型人格宗师、斯坦福大学心理学教授海伦·帕尔默女士等。
4月25日北京大学心理学研修班课表
北京大学心理学研修班（长班）2026年4月25-26日开课，南开大学管健教授讲授《人格心理学》，北大毛利华副教授讲授《心理学导论》，欢迎报名学习。
刘艳萍《职场心理疏导技巧》
【课程背景】职场和生活中的情绪和压力如果不能得到及时梳理，会造成大家出现身心亚健康状态，或者直接导致大家出现心理障碍和慢性疾病，同时也会造成大家工作绩效下降、人际氛围不良、不能顺利完成工作任务等现象。当这种情况出现后，就会降低大家的生活品质，如果不及时调整就会出现恶性循环，让生活和工作变成一团糟。本课程就是针对解决这种现象而设计的。【课程收益】 掌握影响心理健康的心智模式 掌握维护身心健康
心理学高级研修班5月17、18课程安排
心理学高级研修班5月课程详细安排5月17日《心理测评》徐建平5月18日《犯罪心理学》马皑【徐建平】北京师范大学心理学院教授，心理学博士，中国科学院心理研究所博士后研究人员。中国心理学会心理测量专业委员会委员。主要讲授:组织行为学、人力资源开发与管理、心理测量与测验、人事测评技术。【马皑】中国心理学家，中国政法大学犯罪心理学研究中心主任，教授、博士生导师。
严红艳《巧用心理学塑造高绩效团队》
课程背景：在当今竞争激烈的职场环境中，管理层面临着诸多挑战。现代企业管理不再仅仅依赖传统的管理模式，而需要更加深入地理解员工的心理和行为，以实现高效的团队管理和组织发展。员工招呼不打就离职等现象反映出现代企业管理中的难点。管理层需要思考如何更好地理解员工的行为动机、提升员工的动力、化解冲突、有效授权等问题，以提高组织的绩效和凝聚力。同时，随着市场的变化和企业的发展，管理层需要不断提升自己的领
尹文刚《心理学在人力资源管理中的应用》
课程时间：两天授课教师：尹文刚教授英国伦敦大学心理学博士中国科学院心理研究所研究员，博士生导师讲授方式：互动案例分析小组讨论主要讲授以下几个内容：1. 领导心理a) 卓越领导的核心b) 集体潜意识的学问c) 使命化管理2. 决策心理a) 认人听话的科学b) 还有哪些主观因素影响你的决策c) 集体还是个人？3.组织能力提升d) 识人技巧e) 用人的基本原则f) 韦尔奇的用人矩阵4. 如何提高领导者的
野马效应—打败我们的不是事情本身，而是因为这个事情产生的情绪
野马效应—打败我们的不是事情本身，而是因为这个事情产生的情绪，如果你因为一个确定必然会发生的事情而反复的折磨自己，其实就得不偿失了。
心理学：欲望越多, 幸福越浅
人性有这样一个弱点, 就是欲望太多。总以为什么东西都是越大越好、越多越好。殊不知结果往往正相反: 欲望越多, 幸福越浅。
拿捏一个人最狠辣的手段是什么？
聪明的人拳头都是长在脑袋里，他会让你在这个复杂的世界中利用策略和智慧去赢得胜利
