杜新星
杜新星，15年世界500强管理效能实战经验，华中科技大学MBA。AI应用与效能提升专家，服务工商银行、富士康、海尔、国家电网等，累计授课300+场。
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AI应用
锦衔
锦衔，香港教育大学硕士，前阿里、腾讯AI LAB专家，14年互联网+7年AI实战经验。专注AI应用落地、企业数字化转型，曾主导天猫精灵、腾讯云小微等项目，服务中信银行、中广核等上百家企业。
胡文渊
胡文渊老师，中国科学院IT工程硕士，现任国企上市子公司AI事业部总经理，曾任百度智能云AI大模型创新行业负责人、阿里云政企行业区域负责人、京东零售云政企大客户负责人。15+年500强企业高管经验。
蒋志燕
蒋志燕，20年AI应用+数字化转型实战经验，华为/中国移动背景。主导广东高速ETC知识库（年省3000万）、南方航空内训系统、无人挖掘机等20+企业级AI项目落地。
张诚忠《AI问题锤®——系统化问题分析与解决的工具应用》
课程背景：2025是AI智能体爆发的元年，当颠覆传统工作模式的今天，70%的管理者却在低效循环中挣扎：面对模糊需求盲目行动、在信息洪流中抓错关键问题、或是向AI工具提出错误指令导致方案偏差——本质上，这是“提问能力”的代际落差。随着AI工具的普及，一个管理者真正的竞争力，正从“知道答案”转向“提出正确问题”。研究表明，精准提问能提升47%的决策效率，而在与AI协作的场景中，有效提问可使产出质量提升
熊伟《AI赋能企业管理创新》
课程背景：当今时代，人工智能（AI）以前所未有的速度渗透到各行各业，企业面临着前所未有的机遇与挑战。仅仅依靠传统经验已无法有效应对复杂多变的商业环境。突破传统思维，利用AI赋能创新，解决问题、提升效益，已成为企业发展的必然选择。本课程旨在帮助企业管理者理解AI驱动的创新本质，掌握AI赋能的创新方法与工具，切实有效地提升自身和组织的创新能力。通过学习，学员将能够将AI技术融入企业经营、管理、技术、运
龚勋《AI提升管理技能与效率（DeepSeek版）》
课程背景：传统管理方法在动态决策、精准激励、人才培养等场景中逐渐显现局限性——经验驱动的决策存在盲区、标准化激励难以满足个性化需求、人才成长速度跟不上业务迭代节奏。DeepSeek作为国产领先的AI大模型，凭借强大的语义理解、数据分析与场景化生成能力，为管理者提供了“智能副脑”级解决方案。本课程专为追求管理效能跃迁的职场人士设计，突破传统培训“重理论轻工具”的局限，独创“管理场景×AI赋能”双螺旋
刘彤烨《全员AI效率革命：通用职场AI应用实战营》
主讲：刘彤烨老师【课程背景】AI不再是遥远的概念，而是正在重塑各行各业的决定性力量。对于员工而言，拥抱AI已不是“选择题”，而是关乎个人效能与组织竞争力的“必答题”。谁能率先掌握AI这一“副驾驶”，谁就能在激烈的市场竞争中占据先机。但在实际落地AI应用的时候，往往会面临以下几个问题：认知偏差：将AI视为“高级搜索引擎”或“聊天机器人”，仅用于简单问答，无法解决复杂业务问题。技能缺失：不知如何对AI
邵昶盛《AI御风而行：探寻地产数智新篇章》
1天版一、课程背景随着计算能力的增强和数据量的爆炸式增长，人工智能（AI）技术在过去几年里取得了显著的进步。AI不仅在科技领域引起了革命，也在各行各业中展现出巨大的潜力和应用价值。地产行业作为国民经济的重要支柱，正面临着数字化转型的挑战和机遇。传统的地产开发、营销和管理方式正在被新兴技术所改变。AI技术的应用，如数据分析、自动化和智能决策支持，为地产行业带来了提高效率、降低成本和增强客户体验的可能
江娅《AI时代的人力资源工作模式革新》
主讲：江娅老师【课程背景】随着人工智能技术的不断发展，企业有了更多机会通过智能化解决方案来降低成本、提高效率，并在竞争激烈的市场中脱颖而出。本课程将讲授人力资源行政管理领域中AI的应用场景，帮助学员掌握如何利用AI技术优化各个环节的人力资源管理过程，AI在招聘、培训、绩效管理、员工关系、组织发展、行政等方面的应用，使用AI工具革新人力资源行政的工作模式。【课程收益】使用AI工具深度赋能人力资源工作
