孟蕊《“双重预防 + 应急管理” 三道防线实战融合》
基层管理人员履职能力提升培训主讲:孟蕊老师【课程背景】你是不是陷入过类似的困境?风险评估做了厚厚一本,却不知道哪些该优先处理;隐患排查天天搞,可关键风险总被漏掉;整改通知发了一堆,执行效果却大打折扣。事实证明,政策合规要求企业依据《安全生产法》第 4 条(双重预防法定责任)、第 41 条(隐患治理要求)及《生产安全事故应急条例》,同步落实 “风险分级管控、隐患排查治理、应急管理体系” 三大核心工作
基层管理人员履职能力提升培训主讲:孟蕊老师【课程背景】你是不是陷入过类似的困境?风险评估做了厚厚一本,却不知道哪些该优先处理;隐患排查天天搞,可关键风险总被漏掉;整改通知发了一堆,执行效果却大打折扣。事实证明,政策合规要求企业依据《安全生产法》第 4 条(双重预防法定责任)、第 41 条(隐患治理要求)及《生产安全事故应急条例》,同步落实 “风险分级管控、隐患排查治理、应急管理体系” 三大核心工作
主讲:付强【课程背景】企业的发展离不开人,而每个人在企业中生存与发展,更需要企业提供一个安全的环境。为了加强安全生产工作,防止和减少生产安全事故,保障员工生命和财产安全,企业需要有自己的安全文化,需要有自己的安全体系。企业首先要有安全文化。实际上,每个企业都有自己的企业安全文化,没有企业安全文化的企业,有积极的,也有消极的。我们的安全文化是什么?企业里的每个人都有自己的工作要做,这是绩
主讲:付强老师【课程背景】一线安全是企业安全管理的“前沿阵地”,来自应急管理部的统计数据,90%以上的安全生产事故发生在一线。如果一线不能保障安全,不能杜绝事故,企业的生产效益与成绩都只能是一句空话。一线安全管理的关键是主管,主管的安全管理工作的开展又是企业安全管理的难点。一线安全建设的成效,取决于主管们对安全生产的认识程度、所具备的安全技术知识水平和实际的组织协调能力。主管的安全管理工作如何开展
主讲:吴建宏老师【课程背景】随着建筑行业数字化转型的加速,施工现场安全管理正迎来一场技术革新。传统安全管理依赖人工巡查与经验判断,不仅效率低下,还容易因疏忽导致事故频发。与此同时,建筑工地环境复杂多变,高处作业、大型机械操作、复杂基坑等场景潜藏着诸多安全隐患,亟需更精准、更高效的管理手段。人工智能(AI)技术凭借其强大的数据处理、图像识别与智能决策能力,为施工安全管理开辟了新路径。从实时监测工人安
课程背景:对生产企业来说,安全管理是人命攸关的大事。安全管理不到位,员工亲人两行泪。根据国家应急管理部的数据显示,2018年,中国发生了5. 1万起生产安全事故,有3. 4万多人失去了生命。随着经济结构变化,企业发展转型,生产安全事故也呈现出由传统的高危行业向其他行业领域发展的趋势。你的企业是否存在这些问题?最高管理层重视安全事故,但忽视安全基础工作,日常的安全管理委托给安全部门进行:企业内缺
胡月亭老师简介企业安全风险管理引领者曾任:中国石油总部安全环保部HSE体系处处长中国安全风险防控与安全文化协会首席专家中国安全生产标准化委员会委员中国职业安全健康协会数智培训分会副主任委员中国职业安全健康协会行为安全分会常务委员中国石油大学、中国地质大学、重庆科技学院研究生指导教师美国SPE(Society of Petroleum Engineers)期刊、英国BMR
课程背景:一次火灾、一次爆炸、一次坍塌……在越来越重视安全生产的当下,企业的一次生产安全事故,吞噬掉的不仅仅是人命和财富,甚至会让企业陷入破产倒闭困境,经营者被追究刑责。安全第一是成功企业始终坚守的金科玉律,也是取得卓越经营业绩的前提。“安全百分百 事故零目标”是每一个企业的追求,本课程通过对安全零事故的“道”“法”“术”“心”“责”“魂”六个方面的讲述,结合世界500强标杆公司的最佳实战经验
——基于工贸企业生的环境、职业键康与安全生产管理课程背景:环境、职业健康和安全生产是企业发展的基础,是以人为本的体现,目前企业环境、职业健康和安全生产管理体系正受到员工、客户、消费者以至全社会的高度关注,也成为现代企业良好形象和社会责任的重要标准。利用EHS管理体系来进行企业的风险管理,降低企业环境保护和职业健康安全风险,有效预防和减少事件事故,并消除违反环境及职业健康安全法规的风险,提高社会对企
郑祖国老师《安全π》课程,聚焦班组安全“救火式”管理痛点,植入TWI工作安全、AI风险预警等工具,实现隐患“早识别、快决策”。通过行为观察、安全积分等机制,激活团队“人人都是安全员”的生态,构建“事前预防、全员参与、全链覆盖”的安全韧性体系。
王化锋老师《权责共担》课程,基于杜邦安全管理体系、HSE管理原则及中国石油“六步安全责任法”,系统构建“领导力驱动-执行力落地-文化渗透”三位一体安全管理模式,助力企业实现零事故目标,提升安全绩效30%以上。