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世上有不用思考就能做对、做好事情的吗?思维能力的训练、思维工具的学习已成为越来越多企业培训的关注重点!我们的企业经常会发生很多问题,且不同的阶段会出现不......

  ——从找到高价值任务到高效达成目标【课程背景】规划规划,满篇鬼话;规划规划,墙上一挂。这种情况在过去虽然是问题,但还不至于影响根本。而在新的形势下,......

----用六个步骤边学边练 一、 组织变革的底层逻辑:管理服务于业务增长1. 学习组织变革的三大误区2. 以绝味食品超越周黑鸭的案例分析3. 某公司上市......

【适合对象】· 中层主管、主任、部门经理、副总经理、总经理等 【课程特色】本课程在关注领导者影响力的打造同时,更注重执行力的方法,工具,流程及步骤,并且......

   ---了解新生代、管理新生代、发展新生代【前言】从组织角度讲:新生代管理是一种文化;从领导角度讲:新生代管理是一种表率;从管理角度讲,新生代管理是......

---走向科学管理、职业化管理【MTP介绍】    MTP(Management Training Program)是源于美国的一套完整的管理培训课程,......

  ------从专业人才走向管理高手【前言】作为一位新任管理者,你的专业能力和努力程度是毋庸置疑的,但面对带领一个团队共同完成工作任务,决定其成败的绝......

课程背景:DISC自1928年诞生以来,经过近百年的发展,已经成为世界500强乃至全世界使用最广泛的性格测评系统。每个人的行为都是有倾向性的,有固定的模......

课程背景:在互联网+波澜壮阔的变革大潮中,正深刻影响着传统制造业、服务业、商业领域的转型与创新。移动互联网时代线上线下市场的打通,也给数字营销推广领域带......

——有效激励而不失控制权是如何实现的?【课程背景】为什么现在的合伙人制度这么红火,因为资本的光环正在褪去,现在是人本为王的新时代。在过去,是创始人单干制......

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